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Rechtsprechung
   BAG, 20.04.1994 - 4 AZR 354/93   

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BAG, 20.04.1994 - 4 AZR 354/93 (https://dejure.org/1994,709)
BAG, Entscheidung vom 20.04.1994 - 4 AZR 354/93 (https://dejure.org/1994,709)
BAG, Entscheidung vom 20. April 1994 - 4 AZR 354/93 (https://dejure.org/1994,709)
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Volltextveröffentlichungen (6)

  • rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)

    Abfindung nach Rationalisierungs-TV und Sozialplan

  • Der Betrieb(Abodienst, Leitsatz frei)

    TVG § 1, § 3; BGB § 141 Abs. 1, §§ 164 ff.; Tarifvertrag zu arbeitsrechtlichen Fragen bei Strukturveränderungen und Rationalisierungsmaßnahmen vom 28./30.5.1990
    Neue Bundesländer: Abfindung aufgrund Rationalisierungstarifvertrags in Unternehmen der Bauindustrie

  • juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
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Verfahrensgang

Papierfundstellen

  • BAGE 76, 276
  • NZA 1994, 1090
  • BB 1994, 1643
  • BB 1994, 934
  • DB 1994, 1092
  • DB 1994, 2638
 
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Wird zitiert von ... (27)Neu Zitiert selbst (13)

  • BAG, 13.02.1992 - 8 AZR 269/91

    Bestätigung eines DDR-Tarifvertrages

    Auszug aus BAG, 20.04.1994 - 4 AZR 354/93
    Vor dem 1. Juli 1990 konnten Tarifverträge und Rahmenkollektivverträge daher erst mit der Bestätigung und Registrierung wirksam werden (BAG Urteile vom 13. Februar 1992 - 8 AZR 269/91 - und vom 21. Mai 1992 - 8 AZR 436/91 - AP Nr. 1 und 2 zu § 1 TVG Tarifverträge: DDR).

    Dies gilt vorliegend für das im Tarifvertrag in Ziff. 6 geregelte tarifliche Überbrückungsgeld, nachdem die zugrundeliegende gesetzliche Vorschrift des § 121 AGB-DDR (1977) mit dem 30. Juni 1990 außer Kraft getreten war (vgl. BAG Urteil vom 13. Februar 1992 - 8 AZR 269/91 -, aaO).

    Durch die Bezugnahme im Nachsatz auf die Ziff. 11.2 des Tarifvertrages ist klargestellt, daß von den Nachverhandlungen nur solche Regelungen erfaßt werden, die auf den zum 30. Juni 1990 außer Kraft getretenen Vorschriften des AGB-DDR (1977) beruhen (vgl. BAG Urteil vom 13. Februar 1992 - 8 AZR 269/91 -, aaO).

  • BAG, 12.09.1984 - 4 AZR 336/82

    Tarifauslegung - Bargeldlose Gehaltszahlung

    Auszug aus BAG, 20.04.1994 - 4 AZR 354/93
    a) Der bei der Auslegung des normativen Teils eines Tarifvertrages in erster Linie zu berücksichtigende Wortlaut (ständige Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts BAGE 60, 219, 223 = AP Nr. 127 zu § 611 BGB Gratifikation; BAGE 46, 308, 313 = AP Nr. 135 zu § 1 TVG Auslegung) von Ziff. 7.1 ist nicht eindeutig, er läßt mehrere Interpretationsmöglichkeiten zu.

    b) Die Auslegung des nach der ständigen Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts (BAGE 46, 308, 313 = AP, aaO, m. w. N.) weiterhin zu berücksichtigenden tariflichen Gesamtzusammenhangs spricht für eine eigenständige tarifliche Abfindungsregelung in Ziff. 7.1, die von einem Sozialplan unabhängig ist.

  • GemSOGB, 27.04.1993 - GmS-OGB 1/92

    Absoluter Revisionsgrund bei unvollständig abgefaßtem Urteil

    Auszug aus BAG, 20.04.1994 - 4 AZR 354/93
    Ein solches Urteil gilt entsprechend § 551 Nr. 7 ZPO als nicht mit Gründen versehen (Gemeinsamer Senat der obersten Gerichtshöfe des Bundes, Beschluß vom 27. April 1993 - GmS-OGB 1/92 - AP Nr. 21 zu § 551 ZPO = NZA 1993, 1147 = NJW 1993, 2603 [GmSOGB 27.04.1993 - GmS-OGB - 1/92]; Senatsurteil vom 4. August 1993, BAGE 74, 44 = AP Nr. 22 zu § 551 ZPO).
  • BAG, 04.08.1993 - 4 AZR 501/92

    Verspätete Urteilsabsetzung

    Auszug aus BAG, 20.04.1994 - 4 AZR 354/93
    Ein solches Urteil gilt entsprechend § 551 Nr. 7 ZPO als nicht mit Gründen versehen (Gemeinsamer Senat der obersten Gerichtshöfe des Bundes, Beschluß vom 27. April 1993 - GmS-OGB 1/92 - AP Nr. 21 zu § 551 ZPO = NZA 1993, 1147 = NJW 1993, 2603 [GmSOGB 27.04.1993 - GmS-OGB - 1/92]; Senatsurteil vom 4. August 1993, BAGE 74, 44 = AP Nr. 22 zu § 551 ZPO).
  • BAG, 21.07.1988 - 2 AZR 527/87

    Anspruch auf Vorruhestandsgeld - Bestehen eines Arbeitsverhältnisses bis zum

    Auszug aus BAG, 20.04.1994 - 4 AZR 354/93
    Sie dient vielmehr der Rechtssicherheit und -klarheit der von der Normsetzung Betroffenen (BAG Urteile vom 20. Oktober 1993 - 4 AZR 26/93 - AP Nr. 10 zu § 1 TVG Tarifverträge: Bundesbahn; BAGE 34, 42, 45 ff. = AP Nr. 7 zu § 1 TVG Form).
  • BAG, 24.11.1988 - 6 AZR 243/87

    Tarifliche Gratifikation

    Auszug aus BAG, 20.04.1994 - 4 AZR 354/93
    a) Der bei der Auslegung des normativen Teils eines Tarifvertrages in erster Linie zu berücksichtigende Wortlaut (ständige Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts BAGE 60, 219, 223 = AP Nr. 127 zu § 611 BGB Gratifikation; BAGE 46, 308, 313 = AP Nr. 135 zu § 1 TVG Auslegung) von Ziff. 7.1 ist nicht eindeutig, er läßt mehrere Interpretationsmöglichkeiten zu.
  • BAG, 09.07.1980 - 4 AZR 564/78

    Wahrung der Schriftform bei Bezugnahme auf einen verweisenden Tarifvertrag

    Auszug aus BAG, 20.04.1994 - 4 AZR 354/93
    Sie dient vielmehr der Rechtssicherheit und -klarheit der von der Normsetzung Betroffenen (BAG Urteile vom 20. Oktober 1993 - 4 AZR 26/93 - AP Nr. 10 zu § 1 TVG Tarifverträge: Bundesbahn; BAGE 34, 42, 45 ff. = AP Nr. 7 zu § 1 TVG Form).
  • BAG, 20.10.1993 - 4 AZR 26/93

    Bestimmungen in Tarifverträgen für die Bundesbahn über die Eingruppierung -

    Auszug aus BAG, 20.04.1994 - 4 AZR 354/93
    Sie dient vielmehr der Rechtssicherheit und -klarheit der von der Normsetzung Betroffenen (BAG Urteile vom 20. Oktober 1993 - 4 AZR 26/93 - AP Nr. 10 zu § 1 TVG Tarifverträge: Bundesbahn; BAGE 34, 42, 45 ff. = AP Nr. 7 zu § 1 TVG Form).
  • BAG, 24.01.1985 - 2 AZR 67/84

    Auflösungsvertrag - Eigenkündigung mit abgekürzter Frist - Kündigungserklärung -

    Auszug aus BAG, 20.04.1994 - 4 AZR 354/93
    Sie dient vielmehr der Rechtssicherheit und -klarheit der von der Normsetzung Betroffenen (BAG Urteile vom 20. Oktober 1993 - 4 AZR 26/93 - AP Nr. 10 zu § 1 TVG Tarifverträge: Bundesbahn; BAGE 34, 42, 45 ff. = AP Nr. 7 zu § 1 TVG Form).
  • BAG, 16.09.1987 - 4 AZR 265/87

    Tariflohn bei Arbeitszeitverkürzung - Effektivklausel

    Auszug aus BAG, 20.04.1994 - 4 AZR 354/93
    Wie bei einem erstmaligen Abschluß eines Tarifvertrages ist lediglich erforderlich, daß ihr Wille, durch einen Vertragsabschluß Tarifnormen zu setzen, mit ausreichender Deutlichkeit für Außenstehende aus der Vertragsurkunde erkennbar wird (vgl. BAGE 56, 120, 123 f. = AP Nr. 15 zu § 4 TVG Effektivklausel; Senatsurteil vom 24. November 1993, BAGE 75, 107 [BAG 24.11.1993 - 4 AZR 407/92] = AP Nr. 2 zu § 1 TVG Tarifverträge: Bergbau).
  • BAG, 21.05.1992 - 8 AZR 436/91

    Registrierung eines DDR-Rationalisierungsschutzabkommens.

  • BAG, 24.11.1993 - 4 AZR 407/92

    Tariflicher Abfindungsanspruch bei Entlassung

  • BAG, 21.04.1993 - 4 AZR 543/92

    Zuschuß zum Kurzarbeitergeld; Termin in Erfurt

  • BAG, 21.01.2020 - 3 AZR 73/19

    Betriebliche Altersversorgung der IKK classic - Abrechnungsverband Ost der VBL

    Das Schriftformerfordernis des § 1 Abs. 2 TVG ist gewahrt, wenn die in Bezug genommenen Regelungen anderweitig schriftlich abgefasst und in der Tarifvereinbarung so genau bezeichnet sind, dass Irrtümer über Art und Ausmaß der in Bezug genommenen Regelung ausgeschlossen sind (vgl. BAG 20. April 1994 - 4 AZR 354/93 - zu A II 2 c bb der Gründe, BAGE 76, 276) .
  • BAG, 10.12.2008 - 4 AZR 881/07

    Bezugnahme auf Tarifvertrag in Arbeitsvertrag und in Personalüberleitungsvertrag

    Die beabsichtigte Übereinstimmung kann auf verschiedene Weise hergestellt werden (vgl. BAG 20. April 1994 - 4 AZR 354/93 - BAGE 76, 276).
  • BAG, 15.06.2004 - 9 AZR 439/03

    Abfindung im "Gesundheitswesen Wismut

    Tarifverträge, die bis zu diesem Zeitpunkt abgeschlossen und nicht registriert wurden, waren deshalb unwirksam (grundlegend BAG 13. Februar 1992 - 8 AZR 269/91 - BAGE 69, 360 und 21. Mai 1992 - 8 AZR 436/91 - BAGE 70, 231; ebenso 20. April 1994 - 4 AZR 354/93 - BAGE 76, 276 und 13. Dezember 1994 - 3 AZR 357/94 - AP TVG § 4 Rationalisierungsschutz Nr. 6).

    Daran ist entgegen der Ansicht der Revision und von Teilen der Literatur (vgl. zB Zachert Anm. zu BAG 20. April 1994 - 4 AZR 354/93 - AP TVG § 1 Tarifverträge: DDR Nr. 9 mwN) festzuhalten.

    Auch wenn das "Festlegungsprotokoll" eine rechtswirksame Bestätigung im Sinne eines Neuabschlusses des RSTV wäre, was rechtlich grundsätzlich möglich ist (BAG 20. April 1994 - 4 AZR 354/93 - BAGE 76, 276), würden die dadurch gegenüber dem vorhergehenden Rechtszustand bewirkten Verbesserungen gegen das Veränderungsverbot verstoßen.

  • BAG, 07.06.2006 - 4 AZR 272/05

    Auslegung einer Tarifvereinbarung

    Eine tarifliche Bezugnahme auf einen anderen Tarifvertrag muss deshalb die Klauseln, auf die verwiesen wird, so genau bezeichnen, dass Irrtümer über Art und Ausmaß der in Bezug genommenen Regelungen ausgeschlossen sind (Senat 9. Juli 1980 - 4 AZR 564/78 - BAGE 34, 42, 47; 20. April 1994 - 4 AZR 354/93 - BAGE 76, 276, 283 f.; vgl. auch bereits BAG 30. Mai 1958 - 1 AZR 198/57 -AP TVG § 9 Nr. 8).
  • BAG, 21.01.2020 - 3 AZR 225/19

    Betriebliche Altersversorgung - Tarifvertrag - Bezugnahme aufVBL-Satzung

    Das Schriftformerfordernis des § 1 Abs. 2 TVG ist gewahrt, wenn die in Bezug genommenen Regelungen anderweitig schriftlich abgefasst und in der Tarifvereinbarung so genau bezeichnet sind, dass Irrtümer über Art und Ausmaß der in Bezug genommenen Regelung ausgeschlossen sind (vgl. BAG 20. April 1994 - 4 AZR 354/93 - zu A II 2 c bb der Gründe, BAGE 76, 276) .
  • LAG Thüringen, 13.07.1995 - 4 Sa 75/94

    Arbeitsgerichtsverfahren: Rechtsmittelbelehrung für den unterlegenen Kläger;

    Vor dem 01.07.1990 konnten Tarifverträge und Rahmenkollektivverträge daher erst mit der Bestätigung und Registrierung wirksam werden (BAG, Urteile vom 13.02.1992 - 8 AZR 269/91 -, vom 21.05.1992 - 8 AZR 436/91 und vom 20.04.1994 - 4 AZR 354/93 -, AP Nr. 1, 2 und 9 zu § 1 TVG Tarifverträge: DDR sowie Urteil vom 24.11.1993 - 4 AZR 402/92 -, AP Nr. 2 zu § 1 TVG Tarifverträge Bergbau), soweit ihr Inkrafttreten nicht erst zum 01.07.1990 vereinbart wurde (BAG, Urteil vom 28.06.1994 - 3 AZR 546/93 -, AP Nr. 16 zu § 1 TVG Tarifverträge: DDR), was jedoch vorliegend nicht der Fall war.

    Zwar steht die Unwirksamkeit eines Tarifvertrages wegen fehlender Registrierung einer späteren Bestätigung nicht entgegen (BAG, Urteil vom 30.04.1994 - 4 AZR 354/93 -, AP Nr. 9 zu § 1 TVG Tarifverträge: DDR).

  • LAG Thüringen, 13.07.1995 - 4 Sa 66/94

    Arbeitsgerichtsverfahren: Rechtsmittelbelehrung für den unterlegenen Kläger;

    Vor dem 01.07.1990 konnten Tarifverträge und Rahmenkollektivverträge daher erst mit der Bestätigung und Registrierung wirksam werden (BAG, Urteile vom 13.02.1992 - 8 AZR 269/91 -, vom 21.05.1992 - 8 AZR 436/91 und vom 20.04.1994 - 4 AZR 354/93 -, AP Nr. 1, 2 und 9 zu § 1 TVG Tarifverträge: DDR sowie Urteil vom 24.11.1993 - 4 AZR 402/92 -, AP Nr. 2 zu § 1 TVG Tarifverträge Bergbau), soweit ihr Inkrafttreten nicht erst zum 01.07.1990 vereinbart wurde (BAG, Urteil vom 28.06.1994 - 3 AZR 546/93 -, AP Nr. 16 zu § 1 TVG Tarifverträge: DDR), was jedoch vorliegend nicht der Fall war.

    Zwar steht die Unwirksamkeit eines Tarifvertrages wegen fehlender Registrierung einer späteren Bestätigung nicht entgegen (BAG, Urteil vom 30.04.1994 - 4 AZR 354/93 -, AP Nr. 9 zu § 1 TVG Tarifverträge: DDR).

  • LAG Thüringen, 13.07.1995 - 4 Sa 71/94

    Arbeitsgerichtsverfahren: Rechtsmittelbelehrung für den unterlegenen Kläger;

    Vor dem 01.07.1990 konnten Tarifverträge und Rahmenkollektivverträge daher erst mit der Bestätigung und Registrierung wirksam werden (BAG, Urteile vom 13.02.1992 - 8 AZR 269/91 -, vom 21.05.1992 - 8 AZR 436/91 und vom 20.04.1994 - 4 AZR 354/93 -, AP Nr. 1, 2 und 9 zu § 1 TVG Tarifverträge: DDR sowie Urteil vom 24.11.1993 - 4 AZR 402/92 -, AP Nr. 2 zu § 1 TVG Tarifverträge Bergbau), soweit ihr Inkrafttreten nicht erst zum 01.07.1990 vereinbart wurde (BAG, Urteil vom 28.06.1994 - 3 AZR 546/93 -, AP Nr. 16 zu § 1 TVG Tarifverträge: DDR), was jedoch vorliegend nicht der Fall war.

    Zwar steht die Unwirksamkeit eines Tarifvertrages wegen fehlender Registrierung einer späteren Bestätigung nicht entgegen (BAG, Urteil vom 30.04.1994 - 4 AZR 354/93 -, AP Nr. 9 zu § 1 TVG Tarifverträge: DDR).

  • LAG Thüringen, 13.07.1995 - 4 Sa 49/94

    Arbeitsgerichtsverfahren: Rechtsmittelbelehrung für den unterlegenen Kläger

    Vor dem 01.07.1990 konnten Tarifverträge und Rahmenkollektivverträge daher erst mit der Bestätigung und Registrierung wirksam werden (BAG, Urteile vom 13.02.1992 - 8 AZR 269/91 -, vom 21.05.1992 - 8 AZR 436/91 - und vom 20.04.1994 - 4 AZR 354/93 -, AP Nr. 1, 2 und 9 zu § 1 TVG Tarifverträge: DDR sowie Urteil vom 24.11.1993 - 4 AZR 402/92 -, AP Nr. 2 zu § 1 TVG Tarifverträge Bergbau), soweit ihr Inkrafttreten nicht erst zum 01.07.1990 vereinbart wurde (BAG, Urteil vom 28.06.1994 - 3 AZR 546/93 -, AP Nr. 16 zu § 1 TVG Tarifverträge: DDR), was jedoch vorliegend nicht der Fall war.

    Zwar steht die Unwirksamkeit eines Tarifvertrages wegen fehlender Registrierung einer späteren Bestätigung nicht entgegen (BAG, Urteil vom 30.04.1994 - 4 AZR 354/93 -, AP Nr. 9 zu § 1 TVG Tarifverträge: DDR).

  • LAG Thüringen, 13.07.1995 - 4 Sa 45/94

    Arbeitsgerichtsverfahren: Rechtsmittelbelehrung für den unterlegenen Kläger;

    Vor dem 01.07.1990 konnten Tarifverträge und Rahmenkollektivverträge daher erst mit der Bestätigung und Registrierung wirksam werden (BAG, Urteile vom 13.02.1992 - 8 AZR 269/91 -, vom 21.05.1992 - 8 AZR 436/91 - und vom 20.04.1994 - 4 AZR 354/93 -, AP Nr. 1, 2 und 9 zu § 1 TVG Tarifverträge: DDR sowie Urteil vom 24.11.1993 - 4 AZR 402/92 -, AP Nr. 2 zu § 1 TVG Tarifverträge Bergbau), soweit ihr Inkrafttreten nicht erst zum 01.07.1990 vereinbart wurde (BAG, Urteil vom 28.06.1994 - 3 AZR 546/93 -, AP Nr. 16 zu § 1 TVG Tarifverträge: DDR), was jedoch vorliegend nicht der Fall war.

    Zwar steht die Unwirksamkeit eines Tarifvertrages wegen fehlender Registrierung einer späteren Bestätigung nicht entgegen (BAG, Urteil vom 30.04.1994 - 4 AZR 354/93 -, AP Nr. 9 zu § 1 TVG Tarifverträge: DDR).

  • LAG Thüringen, 13.07.1995 - 4 Sa 62/94

    Arbeitsgerichtsverfahren: Rechtsmittelbelehrung für den unterlegenen Kläger;

  • LAG Thüringen, 13.07.1995 - 4 Sa 53/94

    Arbeitsgerichtsverfahren: Rechtsmittelbelehrung für den unterlegenen Kläger;

  • LAG Thüringen, 13.07.1995 - 4 Sa 57/94

    Arbeitsgerichtsverfahren: Rechtsmittelbelehrung für den unterlegenen Kläger;

  • BAG, 07.06.2006 - 4 AZR 485/05

    Auslegung einer Tarifvereinbarung

  • BAG, 14.09.1994 - 10 AZR 621/92

    Wirksamkeit von Betriebskollektivverträgen

  • BAG, 11.10.2006 - 4 AZR 581/05

    Auslegung einer Tarifvereinbarung

  • BAG, 11.10.2006 - 4 AZR 582/05

    Auslegung einer Tarifvereinbarung

  • BAG, 11.10.2006 - 4 AZR 583/05

    Auslegung einer Tarifvereinbarung

  • BAG, 07.06.2006 - 4 AZR 484/05

    Auslegung einer Tarifvereinbarung

  • LAG Sachsen, 10.01.2003 - 3 Sa 331/02

    Auslegung eines Schreibens - Schuldanerkenntnis

  • LAG Rheinland-Pfalz, 20.01.1998 - 6 Sa 1091/97

    Anspruch auf volle Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall; Beschränkung der

  • BAG, 14.09.1994 - 10 AZR 623/92

    Zahlung einer Sozialabfindung wegen eines Verlustes des Arbeitsplatzes

  • BAG, 14.09.1994 - 10 AZR 178/94

    Rechtmäßigkeit einer Abfindungszahlung - Vereinbarung eines

  • BAG, 14.09.1994 - 10 AZR 622/92

    Rationalisierungsschutzvereinbarung mit VEB F

  • BAG, 14.09.1994 - 10 AZR 315/93

    Abfindungsansprüche für Arbeitnehmer in der ehemaligen Deutschen Demokratischen

  • BAG, 14.09.1994 - 10 AZR 624/92
  • BAG, 14.09.1994 - 10 AZR 177/94
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Rechtsprechung
   LAG Hessen, 03.02.1994 - 16 Ta 2/94   

Zitiervorschläge
https://dejure.org/1994,7414
LAG Hessen, 03.02.1994 - 16 Ta 2/94 (https://dejure.org/1994,7414)
LAG Hessen, Entscheidung vom 03.02.1994 - 16 Ta 2/94 (https://dejure.org/1994,7414)
LAG Hessen, Entscheidung vom 03. Februar 1994 - 16 Ta 2/94 (https://dejure.org/1994,7414)
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Volltextveröffentlichungen (3)

  • Wolters Kluwer(Abodienst, Leitsatz/Tenor frei)

    Zuständigkeit der Arbeitsgerichte bei Geltendmachung eines Anspruchs aus unerlaubter Handlung; Voraussetzungen für das Vorliegen eines Arbeitgebers

  • Der Betrieb

    GVG § 17a; ArbGG § 2 Abs. 1 Nr. 3d
    Zuständigkeit der Arbeitsgerichte: Inanspruchnahme eines GmbH-Geschäftsführers durch Arbeitnehmer der GmbH aus unerlaubter Handlung

  • juris (Volltext/Leitsatz)
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Verfahrensgang

Papierfundstellen

  • BB 1994, 1504
  • DB 1994, 1092
 
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Wird zitiert von ... (4)Neu Zitiert selbst (4)

  • BAG, 24.06.1996 - 5 AZB 35/95

    Rechtsweg für Klage eines Arbeitnehmers gegen einen GmbH-Geschäftsführer

    Diese Lücke ist durch entsprechende Anwendung des § 2 Abs. 1 Nr. 3 d ArbGG zu schließen (vgl. LAG Hamm Urteil vom 22. August 1967 - 3 Sa 413/67 - DB 1968, 136; LAG Frankfurt/Main Beschluß vom 3. Februar 1994 - 16 Ta 2/94 - ArbuR 1994, 312 = BB 1994, 1504; a.A. Grunsky, ArbGG, 7. Aufl., § 2 Rz 102).
  • LAG Baden-Württemberg, 29.07.2014 - 13 Ta 20/14

    Rechtsweg bei Klage eines Arbeitnehmers gegen den Geschäftsführer der

    Diese Lücke ist durch entsprechende Anwendung des § 2 Abs. 1 Nr. 3 Buchstabe d ArbGG zu schließen (vgl. LAG Hamm 22. August 1967 - 3 Sa 413/67 - DB 1968, 136; Hessisches LAG 3. Februar 1994 - 16 Ta 2/94 - ArbuR 1994, 312 = BB 1994, 1504).
  • LAG Rheinland-Pfalz, 16.01.2008 - 9 Ta 288/07

    Zuständigkeit des Arbeitsgerichts - Klage wegen unerlaubter Handlung eines

    Die Beschwerdekammer teilt insoweit die vom Bundesarbeitsgerichts (Beschl. v. 24.06.1996 - 5 AZB 35/95) und auch sonst überwiegend vertretene Auffassung (vgl. etwa LAG Frankfurt/Main, Beschl. v. 03.02.1994 - 16 Ta 2/94 - BB 1994, 1504; GK-ArbG, a. a. O., Rdz. 75, 135), der zu Folge eine entsprechende Anwendung des § 2 Abs. 1 Nr. 3 d) ArbGG dann geboten ist, wenn ein Arbeitnehmer einer juristischen Person deren Organ, z. B. den Geschäftsführer einer GmbH, im Wege einer bürgerlichen Streitigkeit aus unerlaubter Handlung i. S. d. § 2 Abs. 1 Nr. 3 d) ArbGG in Anspruch nimmt.
  • LAG Mecklenburg-Vorpommern, 06.11.2000 - 3 Ta 52/00

    Arbeitsrechtsweg bei Schadensersatzklage gegen Gesamtvollstreckungsverwalter

    Zu den Arbeitgebern im Sinne des § 2 Abs. 1 Nr. 3 ArbGG zählen danach persönlich haftende Gesellschafter einer Kommanditgesellschaft (BAG vom 01.03.1993, NZA 1993, 617 -619) wie auch als Organ einer juristischen Person handelnde natürliche Personen (BAG vom 24.06.1996, NZA 1997, 115 ) wenn mit der juristischen Person ein Arbeitsverhältnis besteht oder bestanden hat (HessLAG vom 03.02.1994, DB 1994, 1092 L).
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Rechtsprechung
   BAG, 20.04.1994 - 4 AZR 354/94   

Zitiervorschläge
https://dejure.org/1994,21972
BAG, 20.04.1994 - 4 AZR 354/94 (https://dejure.org/1994,21972)
BAG, Entscheidung vom 20.04.1994 - 4 AZR 354/94 (https://dejure.org/1994,21972)
BAG, Entscheidung vom 20. April 1994 - 4 AZR 354/94 (https://dejure.org/1994,21972)
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Besprechungen u.ä.

  • ibr-online(Abodienst, kostenloses Probeabo) (Entscheidungsbesprechung)

    Neue Bundesländer: Tarifvertrag "Strukturveränderung" wirksam? (IBR 1994, 395)

Papierfundstellen

  • BAGE 76, 277
  • BB 1994, 934
  • DB 1994, 1092
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